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(三)面試 1. 2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員所有崗位必須進(jìn)行面試，面試主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分。 2. 面試可采取無領(lǐng)導(dǎo)小組面試、結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)知識(shí)考試和課堂教學(xué)等方式進(jìn)行。 3. 市屬事業(yè)單位的面試由各用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，縣(區(qū))事業(yè)單位的面試由各縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施;面試工作擬定于2018年9月底全面完成，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。 4. 市屬事業(yè)單位面試方案由各事業(yè)單位主管部門制定，報(bào)普洱市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審核備案;縣(區(qū))面試方案由各縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一制定，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。 (四)各項(xiàng)成績計(jì)算 綜合成績=(筆試總成績÷筆試總分×100)×50%+面試總成績×50%。 筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，筆試成績高者排前。 (五)體檢 參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;市屬事業(yè)單位體檢醫(yī)院為市人民醫(yī)院或中醫(yī)醫(yī)院，縣(區(qū))體檢醫(yī)院為各縣(區(qū))人民醫(yī)院;對(duì)體檢結(jié)果有異議的，按規(guī)定進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢醫(yī)院為市人民醫(yī)院或市中醫(yī)醫(yī)院;體檢費(fèi)用自理。 體檢不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補(bǔ)。 (六)考察 報(bào)考市屬事業(yè)單位考生的考察由各事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)，報(bào)考縣(區(qū))事業(yè)單位考生的考察由各縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)�？疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考核對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面的情況，考察時(shí)被考核人員需提供學(xué)籍檔案進(jìn)行審核，否則考察不予通過。 考察不合格者，在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補(bǔ)。 (七)公示和聘用 1. 根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單市屬事業(yè)單位在普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)進(jìn)行公示，縣(區(qū))在各縣(區(qū))政府網(wǎng)上公示;公示期為7個(gè)工作日。 2. 公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時(shí)必須實(shí)名反映。 3. 因考生放棄聘用的，從該崗位進(jìn)入面試的考生中按高分到低分的順序依次遞補(bǔ)一次。 六、招聘紀(jì)律 (一)對(duì)違反招聘考試紀(jì)律的相關(guān)人員，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。 (二)遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。 (三)遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。 七、浪費(fèi)考錄資源行為和自動(dòng)放棄的處理 (一)參與資格復(fù)審但未參加面試、參與面試但未參與后續(xù)體檢和考核環(huán)節(jié)、未按規(guī)定到招聘單位報(bào)到等行為屬于浪費(fèi)考錄資源的行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》處理，取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報(bào)考普洱市范圍內(nèi)的事業(yè)單位。 (二)應(yīng)聘人員自愿放棄資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，并從該崗位按總成績依次遞補(bǔ)。 1. 自愿放棄人員需提交本人親筆簽名的書面申請和身份證復(fù)印件。 2. 因聯(lián)系不到考生進(jìn)行資格復(fù)審的，由不少于2名招聘工作人員做簽名情況記錄。 (三)2018年普洱市公務(wù)員考試錄用面試通過的人員，若決定放棄事業(yè)單位公開招聘資格復(fù)審，按自愿放棄提交本人親筆簽名的書面申請和身份證復(fù)印件。 八、定向招聘 按照《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于2018年全省事業(yè)單位定向招聘農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生工作公告》要求，普洱市2018年定向招聘納入此次公開招聘，崗位詳見附件1《普洱市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》，定向招聘的對(duì)象為參加我省農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且服務(wù)期間年度考核合格及以上的高校畢業(yè)生，具體招聘對(duì)象如下： (一)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師(以下簡稱“特崗教師”)：2013年、2014年由省教育廳公開招聘的，服務(wù)期滿三年，取得《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書》，未轉(zhuǎn)為正式在編教師且至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“特崗教師”;2015年云南省教育廳公開招聘的，截至2018年4月1日仍然在職在崗的“特崗教師”。 (二)參加“三支一扶”計(jì)劃的高校畢業(yè)生：2014年、2015年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募，服務(wù)期滿兩年，取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“三支一扶”人員;2016年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在崗的“三支一扶”人員。 (三)參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”國家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的高校畢業(yè)生：2013年(限服務(wù)期為三年的)、2014年、2015年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委及各州(市)團(tuán)委招募，服務(wù)期滿兩年且考核合格，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“西部計(jì)劃”志愿者;2016年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委及各州(市)團(tuán)委招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在職在崗的參加“西部計(jì)劃”國家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的高校畢業(yè)生。 九、其他事項(xiàng)及要求 (一)應(yīng)屆生指2016年、2017年、2018年的畢業(yè)生。 (二)不同用人單位合并招聘多人崗位的，根據(jù)總成績的高低依次由考生選擇用人單位。 (三)在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位臨時(shí)就業(yè)的編制外合同制工作人員，在填報(bào)個(gè)人報(bào)名表時(shí)，不用填寫工作單位。 (四)參加普洱市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的考生應(yīng)保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因考生個(gè)人原因無法與其聯(lián)系，造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。 十、重要提示 (一)公開招聘的有關(guān)信息通過云南人力資源和社會(huì)保障廳、普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)和各縣(區(qū))政府網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。 (二)本次招聘考試專業(yè)目錄參照《2018年云南省公務(wù)員考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。 (三)報(bào)考人員應(yīng)確保填寫信息的真實(shí)性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫(含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向)。凡因考生填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。 (四)筆試分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員可以向考試組織單位申請查疑。 (五)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。 (六)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。 特別提醒：招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開招聘過程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請考生務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))，務(wù)必誠信參考，否則不但影響考生的本次考試結(jié)果，還將影響考生的誠信檔案，并可能被追究刑事責(zé)任。 十一、聯(lián)系方式 (一)市直招聘單位主管部門聯(lián)系電話 普洱市人社局 0879—2129579 中共普洱市委組織部 0879—2141632 普洱市保密局保密技術(shù)檢查中心 0879—2189781 共青團(tuán)普洱市委 0879-2122729 普洱市科普咨詢服務(wù)中心 0879—2145297 中共普洱市委黨校 0879—2200498 普洱市環(huán)境保護(hù)局 0879—2310761 普洱市氣象局 0879—2887018 普洱市民政局 0879—2828110 普洱市交通運(yùn)輸局 0879—2144638 普洱市司法局 0879—2189374 普洱市文化體育局 0879—2189095 普洱市住房公積金管理中心 0879—2888292 普洱市水務(wù)局 0879—2123075 普洱市新聞出版廣電局 0879—2311980 普洱市國土資源局 0879—2828926 普洱市林業(yè)局 0879—2125793 普洱市農(nóng)業(yè)局 0879—2124023 普洱市教育局 0879—2123085 普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì) 0879—2149862 (二)縣(區(qū))人社局聯(lián)系電話 思茅區(qū)人社局 0879—3012521 寧洱縣人社局 0879—3209172 墨江縣人社局 0879—4239268 景東縣人社局 0879—6220756 鎮(zhèn)沅縣人社局 0879—5816029 景谷縣人社局 0879—3017221 江城縣人社局 0879—3721140 瀾滄縣人社局 0879—7221369 西盟縣人社局 0879—8345263 孟連縣人社局 0879—8728638
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《密訓(xùn)課堂系列之公共基礎(chǔ)知識(shí)》
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