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1.什么是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論? 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是一種集體面試的方法，將考生按相同或相近的報(bào)考職位分組，每個(gè)小組在無人組織的情況下，各自提出自已的見解，就給定的問題和材料進(jìn)行一定時(shí)間長度的無領(lǐng)導(dǎo)討論。考官坐在考生后面或?qū)γ嬉欢ň嚯x的地方，不參加討論，僅通過觀察各位考生在討論中的表現(xiàn)，依照一套預(yù)設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，對各位考生的能力素質(zhì)作出評價(jià)。 2.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的一般流程有哪些? (1)考生入場。由工作人員引導(dǎo)，排隊(duì)入場，考生按要求入座。 (2)閱讀材料�？忌喿x材料，進(jìn)行發(fā)言準(zhǔn)備。 (3)個(gè)人陳述。面試考官宣讀引導(dǎo)語，考生按照引導(dǎo)語的提示和要求，進(jìn)行思考和準(zhǔn)備，思考時(shí)間結(jié)束后，考生進(jìn)行個(gè)人陳述，闡述自己的觀點(diǎn)。 (4)自由討論。在此階段，考生可自由參與討論，發(fā)表自己的見解，提出解決問題的意見建議等。期間，面試考官只觀察并依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)為每位考生打分，不參與討論或給予任何形式的誘導(dǎo)。 (5)總結(jié)陳述。討論結(jié)束后，產(chǎn)生一位小組代表，代表小組總結(jié)陳述觀點(diǎn)。 (6)考生退場。面試結(jié)束，考官宣布考生退場，考生按要求退場。 (7)計(jì)分�？脊俑鶕�(jù)考生表現(xiàn)單獨(dú)評分，主考官在成績單上簽字。 3.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試時(shí)間一般多長? 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試時(shí)間一般1小時(shí)左右。
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