2014年江西省農(nóng)村信用社用工見習(xí)培訓(xùn)班招生公告的公布比去年提前了三個多月,而公告的招生要求與其它內(nèi)容較之往年也有不同之處,現(xiàn)給各位考生做好下的解讀和比較: 1.在招考人數(shù)上有增加:2013年是招生1000人,而今年招生1300人,這在職位需求上有所提升,這對于考生來說也多了更多的機會; 2.在學(xué)歷要求上有門檻:去年是“初始學(xué)歷為全日制普通高等院校統(tǒng)招二本”,而今年要求提升到“初始學(xué)歷為全日制普通高等院校統(tǒng)招一本”,這就說明了農(nóng)村信用社招聘的員工專業(yè)素質(zhì)方面和學(xué)歷方面都增高了門檻; 3.在前年的基礎(chǔ)上在筆試板塊增加了金融知識的考試,雖然占的比重不是很大,但是因為金融知識的涉及面較廣,也較專業(yè),所以非金融類考生在這方面是處于劣勢的; 4..在考試程序上更規(guī)范更嚴格:今年又增加了筆試前的一個審核面試,并且明確規(guī)定了審核面試的內(nèi)容,主要包括:考生自我介紹,談報考信用社的理由,并回答2-3個專業(yè)問題后,由面試小組對考生進行測評打分,當場確定審核面試合格人員。那么由此可以看出,有了這道門檻,只有經(jīng)過初審面試,才有資格參加接下來的筆試考試,這才是根本的根本。如果無法通過審核面試,一切都是無本之末,無源之水。 所以,我們只有在精讀招考公告之后,并明白招考單位的一系列考核意圖之后,才能精準的把握考試趨勢,做到有針對性的備考,有針對性的答題,做到有的放矢,做到萬無一失。為此考德上公培江西分校面試專家憑多年的教學(xué)經(jīng)驗和對農(nóng)信社招考的悉心研究,為你提出以下幾點備考意見,希望給廣大考生帶來些許的幫助,從而在競爭中脫穎而出,談笑在考場 間,領(lǐng)先于卓越中。 第一:首先要明白江西農(nóng)村信用社的發(fā)展背景以及企業(yè)文化精神,其主要包括: “敬業(yè)”:江西省農(nóng)村信用社作為企業(yè)文化之核心理念,要求每位員工以強烈的責任感、使命感、歸屬感,盡心盡責做好每項工作、身體力行,千方百計地履行好自己的職責。 “勤奮”: 倡導(dǎo)所有員工在工作上勤勤懇懇、任勞任怨、爭創(chuàng)一流;學(xué)習(xí)上虛心好學(xué),與時俱進;業(yè)務(wù)上勤于思考,精益求精。 “忠誠”:要求員工對事業(yè)忠誠,在事業(yè)的發(fā)展中實現(xiàn)個人的價值;對單位忠誠,自覺維護農(nóng)村信用社利益和形象;對領(lǐng)導(dǎo)、部下、同事忠誠,不說假話,坦誠相待,互相關(guān)愛,形成合力;對客戶忠誠,用誠實守信,熱情周到換取信任。 “嚴謹”: 激發(fā)員工在工作中一絲不茍,實現(xiàn)零差錯;在生活中充滿朝氣、追求高尚情操,珍惜時間、珍惜友誼;在服務(wù)中語言熱情準確,作風廉潔樸實;舉止形象整潔大方、謙恭得體。 “開拓”:鼓勵員工勇于創(chuàng)新、開拓進取。 第二:要明白本次招聘所要求的基本條件: 主要包括:政治素質(zhì)和思想品德;對企業(yè)文化的認同;有進取心和責任心;具有溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;以及較好的形象氣質(zhì)。只有了解和明白這些之后,在進行初次審核面試的過程當中,才能做到有針對性的突出自己的優(yōu)勢。因為招考公告明確指出,要求考生做自我介紹,并介紹報考的動機和理由。這就要結(jié)合他們的的要求,圍繞這個中心去展開、論述和自我的包裝,而絕非泛泛而談;自我介紹與報考理由的答題范本將會給各位考生附在后面,請參照并根據(jù)自己的實際優(yōu)勢進行修改。 第三:在做好審核面試的相關(guān)準備之后,同時也要進行筆試的備考; 筆試內(nèi)容包括行政能力測試、申論及金融基礎(chǔ)知識。而它們的分數(shù)比例主要包括:1、言語理解(30分,1題/1分),2、數(shù)量關(guān)系(10分,1題1分),3、資料分析(15分,1題1分),4、判斷推理(25分,1題1分),5、常識判斷(10分,1題1分),6、金融基礎(chǔ)知識(10分,1題1分),申論材料題(10分,1個題目),大作文寫作(40分,1題),總分150分。 因為涉及的知識面較廣,雖然考試難度較之省考或國考要小一些,但是還是得做好充分的備考準備,包括資料的收集,平時多做做相關(guān)方面的試題,如果沒有單獨學(xué)習(xí)的動力或自制力,也可以考慮報考短期的培訓(xùn)班次,這樣學(xué)習(xí)起來更有系統(tǒng)性和針對性,也能明白自己的不足在哪里,以方便在余下的時間里更好的提升,做到有針對性,節(jié)省更多的時間和精力。 第四:在備考筆試的同時,也應(yīng)該為接下來的面試做一些能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練: 因為面試能力的考核是一個全方位的考試,包括考察考生的自我認知能力、人際交往的意識和技巧、應(yīng)急應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力,語言表達能力,綜合分析能力等等。而尤其是語言表達能力,不是一朝一夕所能提升的,那么考生平時就應(yīng)該在這方面進行有意識的鍛煉,比如說每天半小時的朗讀,每天熱點的搜集和評說,在條件允許的情況下多參與學(xué);蛏鐣囊恍┭菡f活動,以此來提升自己這方面的能力; 總之,現(xiàn)在的就業(yè)形勢這么嚴峻,而農(nóng)村信用社的工作崗位相對來說還是具有一定的誘惑力的,所以這是一個千軍萬馬過獨木橋的競爭。那么要在這樣一場競爭中脫穎而出,不僅需要一定的知識功底和能力,同時后天的努力以及充足的準備更是制勝法寶。所謂“讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如名師指路!毕M@一些個人的經(jīng)驗和感受可以為有志于報考農(nóng)村信用社的考生提供一些指導(dǎo),當然也希望考生多多關(guān)注考德上官網(wǎng)以及我們的YY頻道:80126,我們將隨時更新最新的動向,也竭誠為學(xué)員分享我們的心得和經(jīng)驗。
論如何拿高分?第三屆考德上公培“申論好文章”?即筚愓絾 http://www.magento8.com/gjgwy/2013/0828/2013slzt.html 申論?枷到y(tǒng):http://sl.kds100.com 更多招聘信息請關(guān)注:事業(yè)單位招聘網(wǎng) 2014國家公務(wù)員 政法干警考試 事業(yè)單位全國考試交流群:236567273 【專題】考德上公培公務(wù)員考試申論優(yōu)勢是什么? 2014國家公務(wù)員考試:http://www.magento8.com/ 政法干警面試培訓(xùn)http://www.magento8.com/zfgj/kszt/rqkc/
|