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        廣州市水務(wù)局關(guān)于2013年直屬事業(yè)單位公開招聘公告

        來源:廣州市人力資源和社會保障局時間:2013-08-28 09:08考德上教育V

        因工作需要,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》精神,廣州市水務(wù)局面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員35名,現(xiàn)公告如下:

        一、招聘崗位及人數(shù)

        1、廣州市河涌管理處:專業(yè)技術(shù)人員3名,管理人員2名;

        2、廣州市珠江堤防管理處:專業(yè)技術(shù)人員5名,管理人員1名;

        3、廣州市水務(wù)工程建設(shè)管理中心:專業(yè)技術(shù)人員2名,管理人員2名;

        4、廣州市白云湖水利工程管理處:專業(yè)技術(shù)人員4名,管理人員1名;

        5、廣州市黃龍帶水庫管理處:專業(yè)技術(shù)人員4名,管理人員2名;

        6、廣州市梅州水庫管理處:專業(yè)技術(shù)人員2名;

        7、廣州市李溪攔河壩灌區(qū)管理處:專業(yè)技術(shù)人員3名,管理人員1名;

        8、廣州市流溪河灌區(qū)總管理處:專業(yè)技術(shù)人員2名,管理人員1名。

        二、招聘條件

        應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府2009年139號令)和《廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(穗人發(fā)〔2005〕131號)規(guī)定的基本條件、廣州市戶口準(zhǔn)入條件和符合報考崗位所需的資格條件(詳見《職位表》)。應(yīng)聘人員須在報名前取得招聘崗位要求的學(xué)歷及學(xué)位。

        三、招聘程序

        (一)報名

        本次招聘采用網(wǎng)上報名,應(yīng)聘人員登錄廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)進行報名。報名時間從2013年9月10日9時至9月13日17時止。廣州市水務(wù)局根據(jù)報考資格條件對報考申請進行初步審查,符合報名要求的,考生自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證參加考試。準(zhǔn)考證打印時間為2013年9月23日12時起。應(yīng)聘者提供的資料應(yīng)當(dāng)真實、有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,招聘單位有權(quán)中止或取消聘用手續(xù)。報名人數(shù)達到招聘崗位數(shù)1:5比例,才準(zhǔn)予開考。

        (二)考試

        采用考試與考核相結(jié)合的形式?荚嚪譃楣P試和面試兩種,筆試由市水務(wù)局委托市考試機構(gòu)負責(zé)命題及組織考試、閱卷。面試由各用人單位負責(zé);考核由組織人事處處派員到應(yīng)聘者原工作單位實地考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、計劃生育狀況等情況。

        1、筆試

        筆試時間為2013年9月28日,考試地點及相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試的方式?荚嚂r間為120分鐘,滿分為100分,合格分數(shù)為60;筆試內(nèi)容考《行政職業(yè)能力測試》。筆試成績將在廣州市水務(wù)局網(wǎng)站及廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

        2、面試(1:3)

        面試對象按招考職位擬錄用人數(shù)分段計算,計算公式為:у=3χ。其中,χ代表招考職位擬錄用人數(shù),у代表面試對象人數(shù)。筆試成績?nèi)雵目忌拦P試成績高低順序確定面試對象?脊俳M由7名考官組成;面試成績60分為合格。面試成績將當(dāng)場告之面試者。

        3、資格復(fù)核

        參加面試前進行資格復(fù)核,面試者持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證,有工作經(jīng)歷者須提供社保中心出具的繳納社會保險證明。以上材料均須原件及復(fù)印件。已婚人員還需按上述要求提供其配偶的相應(yīng)證件、材料及計生證明,在職人員須提供本人現(xiàn)所在單位的同意應(yīng)聘證明。

        資格復(fù)核及面試的具體時間、地點,以屆時通知為準(zhǔn)。

        4、總成績

        總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績,總成績第一名擬為錄用人員,第一名因體檢、政審等各種原因不能成為錄用者,由后面的依次遞補。

        (責(zé)任編輯:admin)

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