2013年湖南科技學(xué)院(永州)公開招聘方案

湖南科技學(xué)院創(chuàng)建于1941年，經(jīng)過(guò)70年的建設(shè)和發(fā)展，現(xiàn)已成為一所集理、工、文、經(jīng)、管、法、教等學(xué)科于一體的多學(xué)科省屬全日制普通本科院�！，F(xiàn)有14個(gè)教學(xué)系，2個(gè)教學(xué)部，13個(gè)研究所，學(xué)校占地面積70.87萬(wàn)平方米，建筑面積39.8萬(wàn)平方米。學(xué)校座落在歷史文化名城湖南省永州市。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法的通知》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)：

招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下，學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)院人事處，由院人事處具體組織實(shí)施，學(xué)校紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

三、招聘條件

1、熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感;

2、具有較強(qiáng)的教學(xué)科研或管理能力，綜合素質(zhì)較好，善于團(tuán)結(jié)合作，具有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神;

3、誠(chéng)實(shí)守信，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，無(wú)生理或心理疾病。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見(jiàn)附件)

五、招聘工作程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南科技學(xué)院校園網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2013年8月1日至2013年8月3日

2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名。

請(qǐng)應(yīng)聘者自行到湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》如實(shí)填寫，并將學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、科研成果、榮譽(yù)證等證書、家屬基本情況及要求等相關(guān)材料發(fā)送到郵箱(www248@163.com)。

(三)資格審查

依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行初步資格審查，對(duì)符合條件的人員在學(xué)院校園網(wǎng)予以公示并電話通知參加考試。請(qǐng)?jiān)趨⒓涌荚嚂r(shí)攜帶相關(guān)證書、材料原件核查。

(四)考試方式

1、開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1，達(dá)不到3：1比例的，取消崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘土木工程與建設(shè)管理系系主任崗位不設(shè)置開考比例。

應(yīng)聘教學(xué)崗位：采取面試和試教的方式進(jìn)行。(按百分制計(jì)算成績(jī)，其中面試占40%、試教占60%。)

面試：符合資格審查條件的人員全部進(jìn)入面試，面試主要考查其綜合分析能力、儀容儀表，語(yǔ)言表達(dá)能力等。

試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績(jī)排名先后按1：3的比例進(jìn)入試教。試教主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本素質(zhì)進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)。

應(yīng)聘其他崗位：采取筆試和面試方式進(jìn)行。(按百分制計(jì)算成績(jī)，其中筆試占40%，面試占60%。)具體考試時(shí)間另行電話通知。

筆試：符合資格審查條件的人員全部進(jìn)入筆試，筆試主要內(nèi)容為：崗位所需專業(yè)知識(shí)及其相關(guān)管理知識(shí)。

面試：參加筆試的人員全部參加面試，面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者綜合分析能力、儀容儀表，語(yǔ)言表達(dá)能力等。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后，按照崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合者進(jìn)入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、辦理聘用手續(xù)及待遇

公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)。被聘用人員享受本校同類人員同等待遇。

咨詢電話：0746-6381193(李老師)

0746-6382633(閆老師)

附件：湖南科技學(xué)院2013年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表