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        岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)2023年招中小學、幼兒園教師85人

        來源:未知時間:2023-06-13 09:00考德上教育V


        報名時間:2023年6月21日上午8:00-6月25日下午18:00
        時間與地點:見準考證
        筆試內容:專業(yè)知識、寫作
        面試形式:微型課、專業(yè)技能測試




        根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號)等有關文件精神,結合工作需要,經研究決定,岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)教育體育局下屬公辦學校、幼兒園面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師,使用全額撥款事業(yè)編制。


        一、組織監(jiān)督


        本次公開招聘,由岳陽市人力資源和社會保障局牽頭,岳陽市人力資源考試院牽頭負責組織筆試、面試的考務工作,其他環(huán)節(jié)的工作由岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)教師公開招聘工作領導小組(以下簡稱區(qū)教師公開招聘工作領導小組)組織實施,岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)組織工作局、岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)教育體育局負責具體承辦;由岳陽市人力資源和社會保障局機關紀委、區(qū)教師公開招聘工作領導小組監(jiān)督組負責相關環(huán)節(jié)監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按法律法規(guī)政策和紀律要求進行,對違法違紀違規(guī)行為,一律嚴肅處理。


        二、招聘原則


        此次公開招聘,堅持考試與考核相結合的原則;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。


        三、招聘崗位、計劃及要求


        本次公開招聘教師85名,其中高校畢業(yè)生44名(高校畢業(yè)生是指截止公告發(fā)布之日未落實工作單位的2021、2022、2023屆高校畢業(yè)生)。
        具體招聘崗位、計劃及要求詳見《岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)2023年公開招聘中小學、幼兒園教師崗位表》(附件1)。


        四、招聘條件


        (一)基本條件
        1. 具有中華人民共和國國籍;
        2. 遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
        3. 具有良好的品行和職業(yè)道德,符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;
        4. 符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學歷標準、普通話水平、身體條件和心理條件,并取得中小學、幼兒園教師資格證書(2023屆高校畢業(yè)生須在2023年8月31日前取得中小學、幼兒園教師資格證書);
        5. 具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;
        6. 年齡在18周歲以上、35周歲以下。18周歲以上是指2005年6月及以前出生,35周歲以下是指1987年6月及以后出生,其余以此類推。具體崗位的年齡要求,以崗位表為準;
        7. 崗位要求的其他條件。
        技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生,可以分別按照大專、本科學歷報考符合崗位專業(yè)要求及其他條件的招聘崗位。
        考生報名時須提交畢業(yè)證,其中留學回國的畢業(yè)生還須提交教育部留學服務中心認證書;2023屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的,須在2023年7月31日前提交畢業(yè)證,其中留學回國的畢業(yè)生還須在2023年8月31日前提交教育部留學服務中心認證書。未取得畢業(yè)證的2023屆畢業(yè)生,可憑畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表原件或《教育部學籍在線驗證報告》報名。獲得聘用資格的,在取得學歷(學位)證書、教育部留學服務中心認證書后補辦聘用手續(xù);但未在規(guī)定時間內取得學歷(學位)證書、教育部留學服務中心認證書的,一律不予補辦聘用手續(xù)。
        應聘人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。所學專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件3)、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,由招聘單位主管部門提出意見,區(qū)教師公開招聘工作領導小組認定。


        (二)有下列情形之一的人員,不得報名應聘
        1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;
        2. 尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;
        3. 涉嫌違法犯罪以及正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
        4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
        5. 在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
        6. 在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科學歷報考,其他情形以此類推);
        7. 現(xiàn)役軍人;
        8. 本區(qū)外服務期未滿的公費師范生、特崗教師;
        9. 本區(qū)在編在職教師;
        10. 根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部《關于印發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)精神,聘用后即構成應回避關系的人員;
        11. 法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。


        五、招聘程序和要求


        本公告在岳陽市人力資源和社會保障局和岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)發(fā)布。


        (一) 網(wǎng)上報名
        網(wǎng)上報名由區(qū)教育體育局負責具體承辦。
        1. 報名時間和網(wǎng)址
        報名時間:2023年6月21日上午8:00 - 6月25日下午18:00,共5天,逾期不予補報。
        報名網(wǎng)址:岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)
        (http://www.yykfq.gov.cn/)
        2. 報名信息、材料的填報和上傳
        應聘人員須嚴格按照本公告和崗位表要求,選擇符合條件的崗位報名。應聘人員除填寫報名信息外,還須將本人近期同底免冠照片、第二代居民身份證、學歷(學位)證的原件以拍照或掃描方式處理為jpg格式,上傳到網(wǎng)絡報名系統(tǒng)。
        因上傳圖片模糊不清或不符合要求等情況而造成報名不成功的,由考生本人承擔。
        3. 報名注意事項
        (1)每名應聘人員只能報考1個崗位,多報視為無效。
        (2)應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報考符合條件的崗位,報名確認后不得修改報名信息、材料和報考崗位。
        應聘人員對招聘條件要求不清楚的,應主動向招聘單位的主管部門咨詢。
        (3)應聘人員必須誠信報考,如實填報、上傳個人相關信息和材料,確保信息和材料合法合規(guī)、真實有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結果的,取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為5年。
        (4)未按要求填報、上傳個人相關信息和材料的,視為放棄報名。
        4. 報名表和筆試準考證打印
        報名表和筆試準考證由考生自行登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載打印,下載打印時間為2023年6月29日—2023年6月30日。


        (二)筆試
        考生必須攜帶筆試準考證和第二代居民身份證原件參考,兩證缺一的考生不得參加筆試。
        1. 時間與地點:見準考證。
        2. 筆試對象的確定。筆試開考比例原則上不低于1:3。達不到開考比例的,在同一崗位男性和女性之間調劑。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經區(qū)教師公開招聘工作領導小組批準后,可以取消、核減相應崗位招聘計劃,或降低開考比例(最低不低于1:2)。崗位計劃取消的,應聘人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關事項在開考前另行公告。
        3. 筆試內容、形式和分值。按照“干什么、考什么”的原則,主要測試寫作和招聘崗位所需的專業(yè)知識。筆試采用閉卷形式,時間為150分鐘。試卷分值為100分,其中專業(yè)知識占85%,寫作占15%。
        4. 筆試設最低合格分數(shù)線。適用于所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分數(shù)線為同一套筆試試卷實際參加筆試人員總成績(有效成績)的平均分數(shù)的85%。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。
        5. 筆試成績公示。筆試結束后在岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)公布筆試成績,公示3天。


        (四)資格審查
        資格審查由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局共同負責承辦。
        1. 資格審查時間、地點和要求另行公告。
        2. 資格審查內容。主要查驗考生的如下材料:第二代居民身份證、學歷(學位)證、教師資格證(2023屆高校畢業(yè)生暫未取得教師資格證的,提供教師執(zhí)業(yè)資格考試成績合格單)、普通話等級證的原件和復印件,以及“學信網(wǎng)”帶二維碼驗證的學歷(學位)《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》、報名表、筆試準考證。上述材料按誠信報考要求,其材料須合法合規(guī)、真實有效。
        3. 進行資格審查,確定面試對象。按照招聘崗位計劃1:3的比例,在達到筆試最低合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格審查對象;筆試成績相同(末位分數(shù)并列)的,一同進入資格審查;考生未按規(guī)定要求進行資格審查的,視為放棄資格審查;因考生放棄資格審查或資格審查不合格而達不到1:3比例的,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(同分處理辦法同上)。資格審查合格人員為面試對象。
        4. 資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的,取消其應聘資格。弄虛作假的,3年內不得參加我區(qū)公開招聘考試。
        5. 資格審查結束后在岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)公布面試對象名單、面試準考證領取時間及地點。


        (五)面試
        考生必須攜帶面試準考證和第二代居民身份證原件參考,兩證缺一的考生不得參加面試。
        1. 面試時間與地點:見面試準考證。
        2. 面試形式、分值和內容。面試分值為100分。
        音樂、體育、美術、書法、幼師崗位的面試為微課(分值占70%)+專業(yè)技能測試(分值占30%)。
        其他崗位面試為微課。
        面試內容為應聘崗位現(xiàn)行教材,主要測評考生駕馭教材和把握重點、難點的能力,以及學科專業(yè)素質、課堂(活動)組織能力和教學(保育教育)能力。
        面試相關要求另行公告。
        面試設最低合格分數(shù)線。適用于所有實際參加面試人員的崗位。面試最低合格分數(shù)線為當場(同一場次、同一個面試考官組)面試人員總成績(有效成績)的平均分數(shù)的95%。未達到面試最低合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。
        5. 綜合成績合成
        (1)綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
        (2)筆試成績、面試成績、筆試和面試最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù),綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。
        (3)綜合成績相同的,按面試成績從高分到低分進行排名;再相同的,按學歷層次從高到低進行排名;再相同的,根據(jù)考察結果由區(qū)教師公開招聘工作領導小組研究決定。
        (4)面試結束后,面試成績、綜合成績在岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)公示3天。


        (六)體檢
        體檢由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局共同負責承辦。
        1. 體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃,按該崗位考試綜合成績從高分到低分排名等額確定體檢對象。
        2. 體檢時間、地點及要求另行通知。費用由應聘者承擔。
        3. 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定實施。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30?忌鷮Ψ钱斎、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)組織工作局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。


        (七)考察
        考察由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局共同負責承辦。
        1. 體檢合格人員方可進行考察。
        2. 考察工作突出政治標準,重點考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和應聘資格條件等方面的情況。組織考察時,應根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞,并形成具體的考察結論。


        (八)遞補
        遞補由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局共同負責承辦。
        在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過2次。


        (九)公示與選崗
        公示與選崗由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局共同負責承辦。
        1. 考察合格人員為擬聘對象,在岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)公示7個工作日。一經公示,不再進行遞補。
        2. 擬聘對象公示無異議的,或公示有異議但經查實不影響聘用的,確定為聘用對象。
        3. 選崗。聘用對象的學校不確定的,組織集中選擇招聘崗位,時間地點及要求另行通知。選擇招聘崗位時,按照考生的綜合成績從高分到低分的順序,依次自主選擇;綜合成績相同者,抽簽確定選擇順序。選擇過程公開,現(xiàn)場確認簽字,不得更改。不按要求參加選崗的,視為放棄,且3年內不得報名參加我區(qū)公開招聘。


        (十)聘用手續(xù)辦理
        聘用手續(xù)辦理由區(qū)教育體育局負責。
        1. 按規(guī)定到人事、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。聘用手續(xù)辦理時間為2個月以內,因考生自身原因逾期取消聘用資格。
        2. 實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳《關于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見>的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕10號)文件執(zhí)行。
        3. 公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同,原則上最低服務年限為五年(包括試用期)。聘用合同須明確最低服務年限、違約處理辦法等事項。


        六、其他有關事項


        1. 應聘人員凡未按要求參加報名到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,均視為放棄應聘資格。
        2. 公開招聘期間,請考生保持通訊暢通,密切關注岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)有關招聘信息,因考生自身原因錯過信息和時間節(jié)點影響招聘的,由考生自行承擔責任。
        3. 本次公開招聘不指定參考書籍,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
        4. 嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定 》(人社部令第35號)嚴肅查處。
        5. 健康防護要求另行公告。
        6. 咨詢電話:0730-8720786(區(qū)教育體育局)
        0730-8208802(區(qū)組織工作局)
        監(jiān)督電話:0730-8720922(區(qū)教師公開招聘工作領導小組監(jiān)督組)
        本公告由區(qū)組織工作局、區(qū)教育體育局負責解釋。




        附件
        1.岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)2023年公開招聘中小學、幼兒園教師崗位表
        2.岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)2023年公開招聘中小學、幼兒園教師報名表
        3.湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄




        下載:岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)2023年公開招聘中小學、幼兒園教師崗位表+報名表+湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xls




        岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)組織工作局
        岳陽經濟技術開發(fā)區(qū)教育體育局
        2023年6月12日




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        (責任編輯:成就你的未來)

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